اصول و مبانی مدیریت منابع انسانی
- ماهیت مدیریت منابع انسانی
- تجزیه ، طراحی و طبقه بندی مشاغل
- نیرویابی ، جذب و گزینش
- آموزش و توسعه منابع انسانی
- حقوق ودستمزد
- ارزشیابی مشاغل
- انضباط و رسیدگی به شکایات
- ارزشیابی عملکرد کارکنان
- برنامه ریزی نیروی انسانی
- سلامت، ایمنی و رفاه کارکنان
- رویکرد اخلاقی در مدیریت منابع انسانی
- حسابداری و ممیزی منابع انسانی
- الگوی تصمیم گیری بر مبنای اخلاقیات
- فرهنگ سازمانی
- شایسته سالاری و مدل های شایسته سنجی
کد دوره:
606
دسته آموزشی:
مدیریت منابع انسانی
مدت آموزش:
36 ساعت
هزینه:
65,000 تومان
